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1/干货分享·门店必做的4大管理
(1)企业朋友菅理：茶叶店不标准的企业朋友菅理及不标准的卖出犯罪行为会可能会导致企业朋友80%的流动。本方案重中之重是干好新老用户企业朋友的开拓、菅理维护技巧攻略，优化求美者比较满意度调查、客市场价、复购率。 (2)店员离职方法：推动尽职尽责力，方法要没想到。本模组着重是让店员离职更明晰属于自己的职责角度，在职业自我认同能力、方法自我认同能力、财报自我认同能力上，一切都是以数据源没想到为层面，做店员离职的“教员”，而是不“住家保姆”。 (3)平常方法：活体方法、的工作周围环境方法、商品库存量、售后服务方法一定严厉制定。举个例子来说的工作周围环境层面，几大区域划分一天提前做好清扫紫外线消毒的工作，就算投资者看起到或看还不到的地方，都一定是清扫的、整齐的。 (4)气氛创造：好的宠物犬店，不仅仅是在卖產品、出具服务培训，其他的出售的一种感和使用。注重质量店装与气氛创造，各个的任何事物也是为着体现我的竞争优势，给客人特别的使用。
2/课后交流·派多格加盟商并肩成长
李世峰的精彩绝伦微信安利受过众所茶叶投资人的同意，向李师傅讨各方面间题，多方面微信安利讨论宠物犬加盟店经验的感言感想。
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